Andrea Grobocopatel recibió el premio Liderazgo para las Américas en igualdad de género e inclusión de la discapacidad

La fundadora y presidenta de Fundación FLOR fue reconocida en la sede de la OEA por promover e impulsar la inclusión y creación de oportunidades para mujeres y personas con discapacidades, con gran impacto en Argentina y toda la región.

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Andrea Grobocopatel, empresaria, economista y fundadora de Fundación FLOR,
recibió el Premio al Liderazgo Distinguido de las Américas por la Igualdad de Género y la Inclusión de la
Discapacidad que otorga The Inter-American Dialogue, think tank que nuclea a líderes globales que fomentan la
gobernabilidad democrática, la prosperidad compartida y la equidad social en América Latina y el Caribe, y dan
forma al debate político, generan soluciones y mejoran la cooperación dentro del hemisferio occidental.
Nacida en 2012 con el objetivo de cultivar un impacto positivo en el mundo, Fundación FLOR toma a la
diversidad como característica intrínseca de la vida social y como fuente de innovación frente a los desafíos del
mundo actual. Con más de 12 años de trayectoria en la generación de una sociedad más justa, inclusiva y
sostenible, ha formado a más de 1.500 mujeres para ocupar puestos de liderazgo y ha ayudado a más de 800
emprendedores a ampliar sus negocios mediante la construcción de liderazgos y organizaciones responsables.
“Soy una persona privilegiada por haber contado siempre con el apoyo de mi familia, con recibir una educación
de calidad y por tener buena salud; recibir este premio representa un honor y también una responsabilidad. Por
todos aquellos que no han tenido las mismas oportunidades, quienes contamos con una plataforma tenemos
ocuparnos de amplificar otras voces, debemos trabajar para asegurar que nuestras acciones contribuyan a
construir una sociedad más inclusiva y equitativa.”, expresó la ejecutiva galardonada. “No podemos esperar 100
años para ver mujeres y grupos diversos en posiciones de toma de decisión; mi compromiso está puesto en ver
estos cambios a lo largo de mi vida y de la suya. Esto no solo es posible, sino que es necesario”, enfatizó.
De acuerdo con las palabras de Michelle Bachelet, ex presidente de Chile, primera directora de UN Women y
Comisionado de Naciones Unidas para los Derechos Humanos, “la sociedad ha cambiado, los últimos 30 años se
caracterizaron por la cantidad de conflictos y el deterioro de la clase política, a tal punto que las personas
sienten que los gobiernos no le pueden asegurar el bienestar.” En este sentido, subrayó que lo que necesita la
región para sostener la democracia son “líderes responsables y creíbles”.
Además de Andrea, Marie Arana, autora, crítica y periodista peruana, recibió el galardón por su contribución de
la literatura y el entendimiento inter americano. Arana es autora de diversas obras premiadas, ha ocupado
cargos de decisión en el mundo literario, fue jurado de The National Book Award y del Premio Pulitzer, y editora
jefe de Book World en The Washington Post.
La IX gala anual de premios de Leadership for the Americas se realizó ayer en la sede de la Organización de los
Estados Americanos –OEA- en Washington. Contó con la participación de Michelle Bachelet y Laura Chinchilla, ex
presidente de Costa Rica y consultora en la Agencia de Estados Unidos para el Desarrollo Internacional –USAID- y
en Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo –PNUD-, como oradoras principales.

Acerca de Fundación FLOR
Creada en 2012 por Andrea Grobocopatel, Fundación Liderazgos y Organizaciones Responsables (FLOR) tiene como objetivo potenciar a
personas con buenas ideas y promover instituciones sólidas y fuertes con buenas prácticas de gobierno, que gestionando la diversidad
sean sustentables. La misma, a través de sus actividades, promueve que valores como la inclusión, la responsabilidad, generosidad y la
solidaridad sean fuente de crecimiento, sustentabilidad, respeto y paz.
Fundación FLOR es la red que impulsa la formación y la transformación de líderes responsables con el objetivo de construir
organizaciones más sostenibles, diversas, inclusivas y equitativas. Alienta a las personas y a las organizaciones a descubrir el valor que
aporta la diversidad, logrando este objetivo a través de actividades que promuevan la inserción de mujeres en posiciones de liderazgo,
fomenten la inclusión laboral de personas con discapacidad y busquen el surgimiento de líderes responsables.
Para más información: @fundacionflor / https://www.flor.org.ar// premiosflor@flor.org.ar